Широкий спектр обсуждаемых положений контракта

Широкий спектр обсуждаемых положений контрактаЯ-фирме пункты контракта охватывают относительно широкий спектр вопросов помимо традиционных вопросов коллективного обсуждения, таких, как вознаграждение квазипостоянных работников и другие условия найма. В Я-фирме в разряд контрактных переменных также включаются переменные, характеризующие решение стратегических вопросов управления, имеющих важное значение для благосостояния квазипостоянных работников, равно как и переменные, определяющие’ стандарт усилий работников по совершенствованию и эффективному использованию характерных для фирмы профессиональных навыков. Подразумеваемые обязательства. Соглашение относительно некоторых переменных, . определяющих договорный исход заключения контракта, не всегда может быть формализовано в явном виде положениями подлежащего выполнению контракта, а пониматься только как некое подразумеваемое обязательство сторон. Посредническая роль руководства. В контрактной игре основная роль руководства заключается в том, чтобы, сохраняя приверженность некоторому стандарту нейтральной политики принятия решений, быть посредником, формулирующим стратегические управленческие решения, приемлемые с точки зрения интересов как акционеров, так и квазипостоянных работников.

Как мы, уже видели, в Я-фирме квазипостоянным работникам даны стимулы к развитию требуемых в фирме профессиональных навыков, которые необходимы для постоянной эффективной горизонтальной координации выполнения оперативных задач и самостоятельного решения проблем. Если развитие их карьеры приостанавливается ввиду увольнения или по иной причине, вызванной снижением конкурентоспособности нанявшей их фирмы, то в жертву приносятся будущие доходы, порождаемые усилиями работника по повышению уровня своих знаний в текущий момент времени, которые в противном случае были бы выплачены в форме премий за выслугу лет и разного рода компенсаций. Если же фирма расширяет свой бизнес, то она предоставляет работникам лучшие перспективы для служебного роста в форме больших шансов для продвижения по карьерной лестнице в будущем и связанных с этим увеличением доходов

Похожие записи

Галерея
6091.jpg 9245.jpg Business discussion
Интересные записи

Copyright © 2014. All Rights Reserved.